2023年，全縣教育工作以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習宣傳貫徹黨的二十大精神和習近平總書記在遼寧考察時重要講話精神，聚焦鐵嶺縣全面振興新突破三年行動，堅持立德樹人根本任務，全面落實五育并舉，夯實教師隊伍建設，著力促進教育公平，推動全縣教育事業(yè)高質量發(fā)展實現新突破，努力辦好人民滿意的教育。

　　1.黨對教育的全面領導不斷加強。抓好基層黨組織班子建設，落實黨組織領導的校長負責制工作；選派2所公辦中小學校黨組織書記參與黨組織書記培訓示范班。扎實開展黨日活動，切實提升基層組織活力。加強全縣教育系統(tǒng)意識形態(tài)工作，及時做好重要節(jié)點和敏感時期的輿論監(jiān)管。組織黨員干部到包保街道開展志愿服務活動，做好文明城市創(chuàng)建工作。做好省委第十一巡視組巡視反饋問題整改工作。全面啟動并有序推進全縣教育系統(tǒng)學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育。

　　2.教師隊伍建設夯實有力。堅持通過補充數量、優(yōu)化配置、強化師德、提升能力等措施，切實提升我縣師資隊伍整體水平。一是開展校園招聘，拓寬教師補充渠道。今年，我們赴遼寧師范大學開展校園招聘工作，為縣高中招聘4個學科6名優(yōu)秀畢業(yè)生，其中有5人為研究生。同時，規(guī)范完成了2023年鐵嶺縣公開招聘教師工作，新招聘教師30名，經過培訓已于11月10日走上教學崗位，有效緩解教師結構性缺編問題。二是加強師德師風建設。通過召開“鐵嶺縣教育振興三年攻堅行動暨大思政教育培訓會議”，組織全縣教師參加國家智慧教育公共服務平臺“師德集中學習教育”專題學習，有力提升全縣教師職業(yè)道德素養(yǎng)和師德建設水平。2023年，凡河小學被評為省級先進集體；5人被評為省級先進個人；33名教師獲得市級師德標兵、最美教師等榮譽稱號。圓滿完成市“十四五”第二批名優(yōu)教師和首批名優(yōu)學校推薦報送工作。三是堅持交流輪崗。扎實開展義務教育學校校長教師交流輪崗工作，交流校長5人，教師26人，交流教師數達到符合交流條件教師人數的11.16%，其中骨干教師10人，占交流教師人數的38.46%。有效促進我縣師資均衡配置。四是大力提升教師業(yè)務素質。通過聘請省內知名專家、骨干教師，組織學科、專題、通識培訓7次，培訓人數1429人；教師外出培訓121人次，副校級以上領導（含副校級）外出培訓94人次；網絡平臺培訓2340人次，有效促進了我縣教師素質的快速提升，進一步提高了學校管理和教育教學水平。在全縣23所中小學中開展了中小學班主任基本功和思政課教師基本功展示交流活動，開展中小學班主任基本功和思政課教師基本功展示交流活動，推薦優(yōu)秀教師參加省、市教師技能比賽，并取得優(yōu)異成績。在2023年遼寧省職工技能大賽暨全省中小學青年教師教學競賽中，縣高中教師張祎寧獲中學思想政治組第二名，突顯我縣教師隊伍建設成果。11月5日，我縣9名優(yōu)秀教師參加鐵嶺市教師職業(yè)技能大賽，獲得一等獎1人、二等獎2人、三等獎3人。五是全面落實各項惠師政策。在全市率先完成了全縣教育系統(tǒng)專業(yè)技術崗位層級內分等級設置和聘用工作，惠及582人；11月，遞補六級崗位26人，九級崗位遞補3人。全力落實鄉(xiāng)村教師差異化補助、鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作補貼、班主任津貼等政策，進一步提高了廣大教師的幸福感和獲得感。

　　3.學前教育實現普及普惠。多渠道擴大優(yōu)質普惠教育資源，確保學前教育公辦率、普惠率、入園率穩(wěn)步提升。目前，全縣公安局戶籍登記3--6歲適齡兒童入園率99.6%，普惠性幼兒園覆蓋率90%，公辦園在園幼兒占比達53.04%。接受遼寧省人民政府教育督導室對鐵嶺縣學前教育普及普惠縣創(chuàng)建工作實地調研。積極推進公辦幼兒園新改擴建工程項目，新建大甸子鎮(zhèn)中心幼兒園，改擴建鐵嶺縣幼兒園、鐵嶺縣腰堡鎮(zhèn)中心幼兒園和李千戶鎮(zhèn)催陣堡中心幼兒園，擴大公辦優(yōu)質學前教育資源。多形式、多舉措全面改善鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園辦園環(huán)境，提高園所質量，鐵嶺縣腰堡鎮(zhèn)中心幼兒園順利通過遼寧省五星級幼兒園評估檢查，此次評估也是近兩年鐵嶺市唯一申報的五星級幼兒園。2023年，我縣17所幼兒園的公辦幼兒園改擴建、普惠性幼兒園提質晉級、創(chuàng)建遼寧省五星級幼兒園項目被列入鐵嶺市政府民生實事目前已全部完成，并獲得市級專項獎補資金181.5萬元。

　　4.義務教育邁向優(yōu)質均衡。縣委、縣政府高度重視義務教育優(yōu)質均衡發(fā)展縣創(chuàng)建工作，加大扶持力度，確保全縣中小學配套設施、硬件配備順利達標。目前，全縣專用教室配置進一步改善，中小學教育裝備水平有效提升。聘請遼寧省義務教育優(yōu)質均衡評估專家組深入24所義務教育學校進行創(chuàng)建指導。召開縣域義務教育優(yōu)質均衡發(fā)展縣填報工作視頻培訓會，指導學校扎實做好平臺數據填報工作。著力整合教育資源，撤并種畜場中心小學、蔡牛鎮(zhèn)大青中心小學，提前2年完成50人以下鄉(xiāng)村小規(guī)模學校（教學點）撤并工作。迎接省義務教育優(yōu)質均衡發(fā)展督導組對我縣義務教育優(yōu)質均衡發(fā)展工作進行督導評估。

　　5.教育質量得到穩(wěn)步提升。積極推進集團化辦學，實現先進辦學理念輻射、教育教學資源共享。穩(wěn)步推進中、高考改革，提升教育教學質量。2023年中考700分以上176人，比2022年多50人，且各學校定向指標錄取線分差縮??；縣高中高考物理類600分以上28人，最高分682分，本科上線率86.3%，創(chuàng)歷史新高。召開2023年中考、小學六年畢業(yè)考試質量分析會。8月16日，縣政府出資26萬元，召開2023年高考優(yōu)秀學生表彰會，對34名考入985和211院校的優(yōu)秀學生予以表彰獎勵，彰顯了縣委、縣政府對教育的高度重視，激勵了全縣學子銳意進取，勇攀高峰。

　　6.職業(yè)教育推進產教融合。大力發(fā)展職業(yè)教育，推進校企合作、產教融合機制改革，加快產教融合實訓基地建設步伐。一是推進縣職專實訓基地建設。2023年9月，縣政府召開專題會議，對鐵嶺縣職專實訓基地建設工作進行安排部署。截至目前，縣發(fā)改局帶領專業(yè)人員深入實地進行勘查2次，現已啟動可研性報告編制工作，之后通過積極爭取資金，力爭早日開工建設。二是加大職普結合政策落實力度。鐵嶺縣堅持職普協(xié)調發(fā)展，重點擴大中等職業(yè)教育資源，積極拓寬生源渠道，廣泛招收往屆初、高中畢業(yè)未升學學生、城鄉(xiāng)勞動者、退役軍人、退役運動員、下崗職工、返鄉(xiāng)農民等。今年新增設“農產品加工與儲運”專業(yè)，為培養(yǎng)高素質農民和技能型人才做好儲備。

　　7.勞動教育持續(xù)高位推進。依托地域特點和資源建立校內勞動實踐基地，扎實開展校內勞動實踐活動。組織召開“鐵嶺縣中小學深入實施勞動教育推進會暨勞動教育專題培訓會”；承辦“遼寧省中小學勞動教育課程高質量實施階段研究成果現場交流會”，我縣的勞動教育經驗和蔡牛小學、阿吉小學的勞動教育做法在會上進行了典型發(fā)言，并實地參觀了蔡牛小學、阿吉小學的勞動教育開展情況。10月份我縣勞動教育的經驗，再次在遼寧省勞動教育推進會上進行了交流。鐵嶺縣被評為遼寧省勞動教育實驗區(qū)。

　　8.“雙減”工作落地落實。一是減輕學生校內課業(yè)負擔。開齊、開足國家課程，堅持“零起點”教學，科學部署學生作業(yè)，加強課后服務管理，寒暑假和周末試點開展假期托管服務。11月份開展鐵嶺縣中小學教師優(yōu)秀作業(yè)案例評比活動，推動了“雙減”工作進一步走深走實。二是加強校外培訓機構監(jiān)管。堅持部門聯動，加大寒暑假、節(jié)假日校外培訓監(jiān)管巡查的力度，著力鞏固學科類培訓機構壓減成果。2023年共聯合執(zhí)法16次，出動114人次，重拳出擊，形成監(jiān)管合力。總共排查校外培訓機構及相關市場主體1048家次，出動448人次，下整改和停辦通知書127份（其中整改通知書112份），各類“隱形變異”違規(guī)培訓得到有效治理。

　　9.招生考試有序推進。順利組織并圓滿完成1月（因疫情原因延遲至3月）、7月學業(yè)水平合格性考試，初中學業(yè)水平考試（中考）及2023年普通高考工作。做好2023年成人高考及2024年普通高考報名工作。開展2024年1月學業(yè)水平合格性考試報名工作，并做好各項準備工作。

　　10.安全管理常抓不懈。深入貫徹落實習近平總書記關于安全生產重要指示精神，例行每月一次深入各校開展安全檢查。聯合縣公安局、縣消防大隊等部門做好全縣24所學校（園）的食堂燃料、校舍等方面進行專項督查，并做好重要節(jié)點及敏感期的維穩(wěn)安保工作。積極開展校園建筑防墜樓裝置建設、消防安全大排查大整治專項行動和為期50天的校園安全隱患“大排查、大起底、大整治”專項行動。扎實開展食堂燃料安全督查工作，對我縣使用燃氣的6所學校和使用醇基燃料的15所學校進行專項督查。采取“四不兩直”方式，對全縣各校暑期校園安全、學校值班、托管等工作落實情況進行了全面檢查，共發(fā)現72個問題隱患，已及時督促整治整改，將防范工作抓好、抓細、抓實。深入開展校車安全檢查和校園安全宣傳教育活動。聯合遼寧中消安消防應急知識宣傳中心舉辦校園安全培訓暨防震減災現場會。蓮花二中、凡河小學、催陣堡鎮(zhèn)中心小學3所學校在今年獲得省級“防震減災科普示范校”榮譽。

　　11.法治工作有效落實。一是全面落實依法行政。加強執(zhí)法隊伍建設，提升執(zhí)法能力水平。截至目前，我局共有41人成功申領行政執(zhí)法證。 分管副局長帶領法治工作人員參加省教育廳舉辦全省教育系統(tǒng)法治能力提升培訓班，并代表鐵嶺市交流發(fā)言。二是扎實開展法治宣傳教育。制定《鐵嶺縣教育系統(tǒng)“八五”普法規(guī)劃》《鐵嶺縣教育系統(tǒng) 2022年度法治工作要點》等文件，全面安排、部署教育系統(tǒng)普法、學法工作，為我縣教育系統(tǒng)“八五”普法工作順利開展奠定堅實基礎。全縣共有中小學校24所，已聘法治副校長學校24所，覆蓋率為100%。三是提升政務公開工作水平。扎實推進教育系統(tǒng)政府信息公開工作，截至目前，全局在“鐵嶺縣人民政府門戶網站”主動及時公開信息113條。

　　12.維穩(wěn)工作不斷強化。做好“萬件化訪”工作和“大起底、大化解、大清倉”專項整治工作。處理12345市長熱線約214件，民心網24件，辦結、反饋率均達到100%，有效回訪率100%，滿意率95-98%，知識庫更新量達標。高度重視教師信訪問題，全縣共召開教師信訪案件調度會4次，專案化解會12次，各級領導干部約訪、下訪15人次，電話約訪30人次，成立鐵嶺縣涉教共性問題維穩(wěn)工作專班，成功化解多起信訪案件。組織召開各學校師德師風專項整治工作會議和集體約談會議。加大“三亂”整治力度，維護教育行業(yè)良好師風環(huán)境。

　　13.教育保障有效落實。一是進一步規(guī)范學校日常服務管理。開展教育系統(tǒng)學生餐保障等突出問題專項整治工作，督促各學校在保障學生餐食安全與質量、校服和飲用水采購管理、教輔材料征訂監(jiān)管等方面履行主體責任，認真自查自糾，扎實推進整改工作。二是多舉措服務師生衛(wèi)生健康。組織召開2023年鐵嶺縣學校衛(wèi)生工作培訓會，規(guī)范教育系統(tǒng)衛(wèi)生保健工作，全方位提升校醫(yī)和保健教師的業(yè)務水平；完成學生健康體檢1.3萬人次，開展學生口腔健康服務2000人；做好學生近視防控和常見病健康影響因素監(jiān)測與干預工作，切實保障校園衛(wèi)生健康安全。

　　14.辦學條件進一步改善。2023年，圍繞農村義務教育學?！靶Ｉ岚踩Ｕ祥L效機制”、“薄弱環(huán)節(jié)改善與能力提升”和“改善普通高中辦學條件”等項目，向上爭取專項資金1811萬元。其中，投入498萬元建設蔡牛鎮(zhèn)中心小學、雙井子鎮(zhèn)中心小學、橫道雷鋒小學塑膠操場，目前農村中小學塑膠操場覆蓋率達到70%，2024年預計達到85%；投入300萬元改造蔡牛鎮(zhèn)中心小學、雙井子鎮(zhèn)中心小學供暖設施，冬季取暖效果顯著；投入713萬元對全縣13所義務教育學校教學樓及附屬設施進行改造；投入300萬元對鐵嶺縣高級中學食堂、宿舍供暖設施進行改造；為80間教室（含專用教室）安裝護眼燈，提升教室照明條件；采購多媒體教學設備65套。完成新臺子鎮(zhèn)八里莊小學、大甸子鎮(zhèn)中心小學新建教學樓搬遷入駐工作，蓮花第一初級中學、蓮花第二初級中學、凡河小學3所學校的教學樓、操場及附屬設施改造項目納入縣級民生實事，并如期完成，極大改善了辦學條件。

　　15.教育資助政策精準落實。繼續(xù)做好家庭經濟困難學生資助工作，通過縣、校兩級走訪核實，共核定學前至中職階段家庭經濟困難學生春季學期2148人,秋季學期1960人，共計發(fā)放資金301.2萬元，免除縣域內169名脫貧家庭（原建檔立卡家庭）學生校服費、伙食費，全縣無因貧失學現象發(fā)生；與國家開發(fā)銀行共同完成2023年生源地信用助學貸款工作，為全縣144名家庭經濟困難大學生辦理助學貸款，貸款金額達177.37萬元。

　　16.招商引資工作保質保量。2023年，教育局招商引資任務為5000萬元，目前已簽約落地4個項目，分別為沈陽琪睿達通風設備制造項目、東呈宜尚酒店項目、凡河新區(qū)強深水產果蔬生活廣場項目和華泰保險鐵嶺總部經濟項目，完成招商引資金額8000萬元以上，提前完成全年工作目標。重點在談項目3個，分別為山東富麗科技投資食品產業(yè)園項目、深圳朝氣集團投資碳纖維制造項目、沈陽比恩賽德通風設備制造項目。